待验证50% 置信事实精确时间

通用余弦相似度是对称度量，无法表达候选人是否满足职位要求的逻辑关系

1

来源数

50%

置信度

长期有效

时效性

2026/8/31

首次发现

来源

简历职位匹配为何失效？突破嵌入相似度的局限

涉及实体

余弦相似度concept

相关事实

待验证困惑度是整体统计指标，无法捕捉模型在逻辑推理、事实准确性、指令遵循等特定能力维度上的退化情况61% 相似待验证CAP定理指一致性、可用性与分区容错性之间存在不可能三角60% 相似已验证CAP定理指出一致性、可用性与分区容错性三者无法同时满足60% 相似待验证形式化验证只能保证推理链条内部的自洽性，无法自动判断被证明的命题是否与原猜想在语义上完全等价59% 相似

引用此条事实

Stable URI

https://kongchang.com/claim/827332

API

curl https://kongchang.com/api/v1/knowledge/claims/827332

MCP

get_claim(id=827332)