招聘信号

招聘信号（hiring signal）指公司尚未正式发布职位、但从行为上透露出正在扩张或补人的迹象，常见来源包括融资公告、LinkedIn团队规模快速增长、关键岗位招聘动态、产品线扩张、办公场地租赁等。

招聘信号相比职位板上的已发布岗位通常更早出现，理论上能让候选人抢在岗位公开前触达用人方，从而避开海量投递的竞争，但存在噪声大、推断不确定的问题，因此更适合作为候选公司的排序与优先级依据，而非直接等同于有坑可投。